Juriste en Droit Social ou RH avec appétence juridique en Alternance (H/F)

Présentation entreprise K-net

K-Net, Fournisseur d’Accès à Internet (FAI), spécialiste des réseaux Fibre Optique depuis 2010 intervient au niveau national. K-NET propose des offres commerciales auprès d’une clientèle particuliers et B to B.
Rejoindre K-Net, c’est intégrer une équipe dynamique d’un opérateur alternatif en croissance, présent sur tout le territoire français et qui offre diverses perspectives d’évolution.

Notre ADN : Proximité, écoute et satisfaction de nos clients.

Le poste et les missions :

Afin d’assister la directrice des affaires sociales et juridiques sur les projets juridiques de l’entreprise, K-net est à la recherche de son ou sa futur(e) juriste en droit social ou gestionnaire des ressources humaines avec une appétence en droit social à Lyon.

Sous sa responsabilité, vos missions principales seront les suivantes :
• Participation à la gestion administrative du personnel
• Préparation et assistance aux réunions du CSE et éventuelles négociations
• Rédaction des contrats de travail et avenants ainsi que tout autre type de documents (courriers officiels, accord et charte)
• Assistance au service Ressources Humaines dans les campagnes d’entretiens annuels et professionnels
• Préparation et aide au déploiement du plan de développement des compétences
• Apport d’un support permanent aux managers et collaborateurs
• Gestion de la veille juridique portant sur le droit social, droit du travail, droit commercial et pénal du travail

Ces missions pourront évoluées sur l’année en fonction de ce que tu souhaites faire.

Diplôme et expériences dans le poste :

• Vous avez réalisé une première année de master en droit social
• Vous êtes titulaire d’une licence en droit
• Une première expérience (stage compris) en tant qu’assistant juridique en entreprise est appréciée

Formation et expériences dans le poste :

• Tu disposes d’une formation Master 1 en droit social ou en ressources humaines avec une spécialisation juridique
• Tu es titulaire d’une licence en droit
• Tes premières expériences (stage et alternances comprises) en tant que juriste en droit social ou ressources humaines seront vivement appréciées

Le profil du poste :

• Tu es reconnue comme une personne rigoureuse et dotée d’une bonne capacité organisationnelle
• Tu sais être force de proposition et tu as l’esprit d’initiative
• Tu disposes d’un bon relationnel, d’une vision esprit d’équipe ainsi qu’un bon sens de l’écoute et du service
• Tu maîtrises le pack office et la rédaction de courriers juridiques

Les modalités du poste :

• Contrat d’apprentissage d’une durée de 12 mois
• Temps plein – 35h du lundi au vendredi
• Localisation du poste à Lyon 3ème
• Le salaire sera calculé selon l’âge et le niveau d’études

Quelques informations supplémentaires…

• Un jour de télétravail est accordé chaque semaine
• L’entreprise propose des titres restaurant, une mutuelle et régime de prévoyance ainsi qu’une prime vacances
• Les horaires de travail peuvent être variables en fonction des besoins du service
• Facile d’accès en transport en commun (proche de la gare SNCF Part Dieu, tram, métro et bus)

Pour compléter ta candidature, nous te demandons de joindre une lettre de motivation.

Nous serons ravis de te compter parmi nous. Tu aimes les challenges ? Tu souhaites continuer à progresser dans ton domaine et approfondir tes connaissances ? Rejoins-nous !